2024.08.29
? ? ? ? 為進一步加深員工子女對其父母工作環境的認知，增強員工家庭對企業的認同感和歸屬感，同時激發孩子們的繪畫創造力，8月23日，南礦集團成功舉辦“南礦雛鷹走進工廠”暑期研學活動。此次活動吸引了來自南礦集團及其下屬分子公司員工家庭的數十名小朋友的熱情參與。
? ? ? ? 在家長的陪同和工作人員的引領下，小朋友們開啟了工廠探索之旅，大家先后實地參觀了企業展廳、生產車間、實驗室、智能運維中心，感受企業發展的輝煌歷程，領略現代工業的魅力。選礦知識講座上，孩子們又一同踏上了探秘礦石的選礦之旅，通過深入簡出但生動有趣的講解與問答互動，孩子們不僅學習了礦石和選礦的基本概念、選礦的工藝流程與相關設備的應用，還了解了選礦后寶藏的各類用途及選礦與環境保護等基礎知識，對選礦的全過程有了深刻印象。
? ? ? ? 繪畫環節，孩子們紛紛拿起畫筆，以無限的想象力為其父母研發、制造的先進設備賦予了生命與色彩，更有孩子生動地還原出南礦集團售后人員在項目現場維保設備的現實場景。一幅幅作品不僅體現了孩子們對父母工作的深刻理解和自豪之情，也充分展示了他們蓬勃的活力和豐富多彩的創造力。
? ? ? ? 隨著繪畫作品評獎結果的揭曉，活動氣氛到達高潮，獲獎的小朋友們手捧著精美獎品喜笑顏開，而未獲獎的小朋友也收獲了實用的文具套裝禮品，每個人臉上都洋溢著著滿足與喜悅之情。在歡聲笑語中本次暑期研學活動圓滿落下帷幕，相信這次關于探索、創造的美好記憶，將永遠保留在孩子們的腦海里。
? ? ? ? 南礦集團積極踐行“幸福企業典范”的愿景，不斷建設與企業發展戰略相契合的五大文化工程，全方位豐富員工精神文化生活，增強員工及其家屬的幸福感、歸屬感及企業認同感，構建更加和諧的勞動關系。為推進幸福企業建設，南礦集團成立“幸福企業建設委員會”，確保幸福企業建設工作各項舉措落地生根；設立“南礦集團書畫攝影俱樂部”，不定期開展相關文化教學及采風活動，培養員工的興趣愛好，提高員工的審美水平與創造力；編制并發布《南礦集團年度幸福企業建設地圖》，指導企業人文教育和人文關懷工作；打造企業內部培訓機構——紫清山學苑，提升員工綜合素質；設立“健康日”、“營銷日”、“創新日”、“工匠日”等特色節日，多角度關愛職工……
? ? ? ? 展望未來，南礦集團將堅定不移地以“實現全體員工物心雙幸福”為目標，持續優化組織架構，豐富活動形式，提升團隊凝聚力，為員工創造更加和諧美好的工作氛圍，為企業的長足發展與社會的穩定進步提供助力。（劉曉寒）
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